2016云南产假多少天？
2016年7月云南省人社厅等五部门印发《云南省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的实施方案》，其中明确： 云南省女职工符合《劳动法》有关规定的，享受98天(含法定休息11天)产假；晚育的，增加延长产假30天，夫妻双方自愿选择的，女方可以休一年哺乳假，由男方所在单位每月发给不低于工资的50%的工资补助。 对患不孕症的女性职工，依法安排休假治疗，经治疗能怀孕者，按以上规定执行，不能怀孕者，给予病假期的工资收入。
同时，方案还提到，对少数民族地区、边境县(市)、贫困县和因自然灾害造成重大人员伤亡的地区，根据地方实际情况加大补贴力度，逐步提高补贴标准。（来源：云南人才网） 目前，我国多个省份都出台了计划生育补贴办法，其中对晚育和独生子女父母进行了补贴规定。以江苏省为例， 江苏省计划生育奖励扶助制度适用于农村户籍的双女户或独生子女家庭，满足条件者可获得一定数额的资金奖励。
1.凡年满60周岁，符合下列条件之一的，享受奖励扶助金：
①夫妻合法生育，子女年龄未满18周岁的；
②夫妻合法生育一个子女或两个女孩，并领取《独生子女父母光荣证》的；
③夫妻生育的两个女儿年龄均未满18周岁的。
2.奖励扶助标准：每年每人840元。
3.奖励扶助金的发放形式：采取“一卡通”方式直接支付到申领人银行卡账户上。